Tips para una organización más responsable

¿Cómo fortalecer la responsabilidad en la organización?

Cuidar la manera de como hablamos, como nos dirigimos a otros colaboradores y como tomamos decisiones en nuestra organización, es fundamental observarlo.

Al reflexionar lo anterior podemos dar un gran paso a construir una comunidad de trabajo consciente y fortalecer el bienestar de nuestros colaboradores y la organización.

Es un juego es movernos de lugar, tener una mayor apertura y ante todo ser honestos con nosotros mismos. Sigue el siguiente cuadro y pasa a la acción. elije cada día una tarea a trabajar con tus colaboradores y crece como equipo.


De A

Echar la culpa Apropiarse de la tarea

Ganar por ganar Dar significado al trabajo

Saber Aprender y escuchar

Juzgar Comprender otras ideas

Evitar Confrontar

Complacer a los demás Decir la verdad

Controlar Considerar

Tomar Hacer

Incumplir Entregar

Complacer Invertir

Cumplimiento Compromiso

Ordenar Liderar


“En una Comunidad de trabajo consciente se puede ser exitoso sin venderse a otros ideales, ser feliz sin abandonar tus planes, puedes ser tú mismo”.


Fred Kofman


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